RESSOURCES HUMAINES
Pourquoi se former en ressources humaines avec Adjan Formation ?
Adjan Formation propose des modules courts destinés aux salariés, aux dirigeants et aux clubs sportifs qui souhaitent renforcer leurs pratiques RH et développer un environnement de travail plus sain, plus responsable et mieux structuré. Nos formations reposent sur des situations concrètes, directement inspirées du terrain, pour permettre aux apprenants d’appliquer rapidement ce qu’ils apprennent.
La RSE : structurer une démarche responsable et durable
La formation RSE aide les organisations à intégrer des actions sociales, environnementales et éthiques dans leur fonctionnement.
Les participants découvrent comment :
définir des engagements réalistes,
mobiliser les équipes autour d’un projet commun,
mettre en place des actions responsables adaptées aux moyens de la structure (entreprise ou club),
mesurer les résultats et valoriser leur démarche.
L’objectif est de poser les bases d’une stratégie durable, cohérente et simple à déployer.
Les risques psychosociaux : prévenir, repérer et agir
Ce module permet d’acquérir les réflexes nécessaires pour identifier les signaux de tension au sein d’une équipe et mettre en place des actions préventives.
Nous travaillons sur :
les facteurs de stress,
la communication interne,
la gestion des conflits,
les méthodes pour préserver la santé mentale et le bien-être au travail,
la création d’un climat favorable à la performance collective.
Les participants repartent avec des outils pratiques pour agir au quotidien et éviter les situations à risque.
Le tutorat d’alternant : accompagner et transmettre efficacement
Cette formation donne aux tuteurs les méthodes pour accueillir, guider et faire progresser un alternant.
Nous abordons :
la structuration du parcours d’intégration,
le suivi régulier,
la transmission des compétences,
la posture à adopter pour accompagner un jeune dans sa prise de fonction,
les outils pour favoriser l’autonomie et la motivation.
Le but est d’aider chaque tuteur à encadrer un alternant avec efficacité et bienveillance.
Un environnement pensé pour la montée en compétences
Nous mettons à disposition :
des salles équipée,
du matériel récent,
des supports téléchargeables,
une plateforme de e-learning,
des exercices en conditions réelles,
des études de cas issues du terrain.
Chaque session est rythmée par des échanges, des exemples concrets et des outils immédiatement utilisables.
Un cadre fiable, certifié et finançable
Toutes nos formations RH sont certifiées Qualiopi et finançables par les OPCO, permettant aux entreprises, associations et clubs de bénéficier d’un parcours structuré, reconnu et accessible.
Un accompagnement personnalisé est proposé avant, pendant et après la formation pour faciliter la mise en pratique.
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